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無論對于具體的業務或是個人的成長，團隊的力量大于想象。保持開放的心態，遇到問題積極內外求解，用赤子之心疊加更多人才力量，思考怎樣可以做得“更好”并積極付諸行動，才能持續成長。
突破束縛、挑戰極限，是實現目標的前提。個人與團隊的持續成長，都需要不斷突破自身視野的局限，主動擔當、為更大的世界創造價值，個人價值也將自然而然地實現。
心懷對真理與客觀規律的尊重，專注做真正有價值、經得起時間考驗的事，是我們不變的技術信仰。唯有做到心口合一、言行一致才能向真理不斷靠近。
真正的“知道”往往伴隨行為的改變。高執行力、敢想敢做、無懼試錯才是賽思人的真實狀態。清晰的認知有助于我們在具體的實踐中塑造新的習慣、提升自己，而積極的實踐亦將反哺于我們的認知升級，實現螺旋上升的正向循環。
無論對于具體的業務或是個人的成長，團隊的力量大于想象。保持開放的心態，遇到問題積極內外求解，用赤子之心疊加更多人才力量，思考怎樣可以做得“更好”并積極付諸行動，才能持續成長。
突破束縛、挑戰極限，是實現目標的前提。個人與團隊的持續成長，都需要不斷突破自身視野的局限，主動擔當、為更大的世界創造價值，個人價值也將自然而然地實現。
心懷對真理與客觀規律的尊重，專注做真正有價值、經得起時間考驗的事，是我們不變的技術信仰。唯有做到心口合一、言行一致才能向真理不斷靠近。
真正的“知道”往往伴隨行為的改變。高執行力、敢想敢做、無懼試錯才是賽思人的真實狀態。清晰的認知有助于我們在具體的實踐中塑造新的習慣、提升自己，而積極的實踐亦將反哺于我們的認知升級，實現螺旋上升的正向循環。
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